นิวยอร์กไทมส์ รายงานเมื่อวันที่ 23 ตุลาคม 2024 ว่าสภาเมืองนิวยอร์ก กำลังพิจารณาข้อเสนอร่างเทศบัญญัติ ที่จะยินยอมให้ลูกจ้างแลกวันลาป่วย (paid sick time) ซึ่งเป็นการลาหยุดที่ได้รับค่าแรงตามปกติ สำหรับดูแลสัตว์เลี้ยงได้ในกรณีที่จำเป็น

ผู้สนับสนุนร่างเทศบัญญัติฉบับนี้ อ้างว่าจะช่วยลดความเครียดของผู้ที่มีสัตว์เลี้ยง อีกทั้งจะช่วยให้ชาวเมืองนิวยอร์ก ตัดสินใจเลี้ยงสัตว์มากขึ้นด้วย

กฎหมายปัจจุบัน อนุญาตให้ลูกจ้างของธุรกิจที่มีพนักงานตั้งแต่ 100 คนขึ้นไป ใช้สิทธิ์ลาป่วยและลากิจโดยไม่ถูกหักค่าแรงปีละ 56 ชั่วโมง (หรือ 40 ชั่วโมงสำหรับธุรกิจที่มีพนักงานตั้งแต่ 5-99 คน) ซึ่งที่ผ่านมา มีการอนุญาตใช้วันลาป่วยสำหรับการดูแลสมาชิกในครอบครัวที่ล้มป่วย หรือต้องการความช่วยเหลือฉุกเฉินในลักษณะต่างๆ เท่านั้น

ร่างกฎหมายที่มีการพิจารณากันอยู่ในมหานครนิวยอร์กนี้ ถือเป็นเรื่องที่ไม่เคยมีมาก่อนในอเมริกา โดยปัจจุบัน มีเพียงเมืองเล็กๆ ใกล้ซานฟรานซิสโกเพียงเมืองเดียวที่มีกฎหมายท้องถิ่นแบบนี้ แต่อนุญาตให้ใช้วันลาป่วยสำหรับสัตว์เลี้ยงที่เป็น service animals เช่นสุนัขนำทางคนตาบอด ฯลฯ เท่านั้น.