ผู้ว่าการรัฐ แกวิน นิวซัม ประกาศเมื่อวันที่ 31 กรกฎาคม 2026 ว่า ค่าแรงขั้นต่ำทั่วรัฐแคลิฟอร์เนียจะปรับเพิ่มเป็น 17.40 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2027 เป็นต้นไป ตามกลไกการปรับอัตราค่าจ้างประจำปีตามอัตราเงินเฟ้อของรัฐ

แคลิฟอร์เนียเป็นหนึ่งใน 15 รัฐและ 1 เขตปกครอง (กรุงวอชิงตัน ดีซี) ที่มีกฎหมายว่าด้วยการปรับค่าแรงขั้นต่ำตามอัตราเงินเฟ้อโดยอัตโนมัติทุกปี เพื่อช่วยให้รายได้ของแรงงานสอดคล้องกับค่าครองชีพที่เพิ่มขึ้น โดยไม่จำเป็นต้องรอให้ฝ่ายนิติบัญญัติออกกฎหมายฉบับใหม่

พร้อมกันนี้ ผู้ว่าการรัฐแคลิฟอร์เนีย ได้พูดถึงค่าแรงขั้นต่ำของรัฐบาลกลาง ซึ่งอยู่ที่ 7.25 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงมาตั้งแต่ปี 2009 โดยระบุว่าเป็นช่วงเวลาที่ยาวนานที่สุดที่ไม่มีการปรับขึ้น นับตั้งแต่มีการกำหนดค่าแรงขั้นต่ำของรัฐบาลกลางครั้งแรกเมื่อปี 1938

“หลายปีที่ผ่านมา โดนัลด์ ทรัมป์ และพรรครีพับลิกัน ขัดขวางความพยายามในการปรับค่าแรงขั้นต่ำของรัฐบาลกลาง ขณะเดียวกันกลับให้สิทธิประโยชน์ทางภาษีแก่บรรดามหาเศรษฐีและบริษัทขนาดใหญ่” นิวซัมกล่าว และว่ารัฐแคลิฟอร์เนียเลือกที่จะให้ความสำคัญกับครอบครัวแรงงานเป็นอันดับแรก 

“เราเชื่อว่าหากคุณทำงานหนัก คุณก็ควรได้รับค่าจ้างที่เหมาะสม” นิวซัมกล่าว

ทั้งนี้ เมื่อค่าแรงขั้นต่ำ 17.40 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง มีผลบังคับใช้ในวันที่ 1 มกราคม 2027 จะทำให้แคลิฟอร์เนียเป็นรัฐที่มีค่าแรงขั้นต่ำทั่วรัฐสูงที่สุดในประเทศ สูงกว่าค่าแรงขั้นต่ำของรัฐบาลกลางเกือบ 2 เท่าครึ่ง

สำนักงานผู้ว่าการรัฐฯ ระบุด้วยว่า นับตั้งแต่นิวซัมเข้ารับตำแหน่ง ค่าแรงขั้นต่ำของรัฐเพิ่มขึ้นจาก 12 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง เป็น 17.40 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงในปี 2027

อย่างไรก็ตาม หลายเมืองและหลายเคาน์ตีในรัฐแคลิฟอร์เนียได้กำหนดอัตราค่าแรงขั้นต่ำสูงกว่าอัตราของรัฐอยู่แล้ว เช่นเมืองลอส แอนเจลิส 18.42 ดอลลาร์, ลอส แอนเจลิส เคาน์ตี 18.47 ดอลลาร์, ซานฟรานซิสโก 19.61 ดอลลาร์ และเอเมอรีวิลล์ 20.34 ดอลลาร์.