เมื่อวันที่ 13 พฤศจิกายน 2026 ผู้พิพากษามาร์ลา โพลิน แห่งศาลสูงสโปแคน เคาน์ตี้ รัฐวอชิงตัน มีคำตัดสินว่า สำนักงานเชอรีฟฟ์ของอดัมส์ เคาน์ตี้ ละเมิดกฎหมาย Keep Washington Working Act ซึ่งบังคับใช้ตั้งแต่ปี 2019 เพื่อจำกัดความร่วมมือระหว่างหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายท้องถิ่นกับเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองของรัฐบาลกลาง

คดีนี้เริ่มขึ้นเมื่อสำนักงานอัยการสูงสุดของรัฐวอชิงตันยื่นฟ้องในเดือนมีนาคม 2025 หลังพบว่าเจ้าหน้าที่อดัมส์ เคาน์ตี้ ให้ความช่วยเหลือหน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองในการจับกุมผู้ต้องขัง รวมถึงเปิดเผยข้อมูลส่วนตัวของผู้ต้องขังหลายร้อยรายให้เจ้าหน้าที่รัฐบาลกลาง

ศาลพบการละเมิดกฎหมายหลายกรณี ได้แก่ การส่งรายชื่อผู้ต้องขังที่รับตัวใหม่เป็นประจำทุกวัน การแจ้งกำหนดเวลาปล่อยตัวแก่เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมือง การอนุญาตให้เจ้าหน้าที่รัฐบาลกลางสอบถามผู้ต้องขังเกี่ยวกับเรื่องที่ไม่ใช่คดีอาญาโดยไม่ได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษร และการไม่ปรับระเบียบปฏิบัติของสำนักงานเชอรีฟฟ์ให้สอดคล้องกับกฎหมายรัฐ

หนึ่งในกรณีสำคัญเกิดขึ้นเมื่อชายที่ไม่มีสถานะเข้าเมืองถูกต้องถูกควบคุมตัวในคดีอาญาที่ภายหลังมีการยกฟ้อง แต่แทนที่จะได้รับการปล่อยตัว เจ้าหน้าที่ท้องถิ่นกลับให้เขาพูดคุยกับเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองทางโทรศัพท์ ก่อนนำตัวไปส่งให้เจ้าหน้าที่รัฐบาลกลางจับกุมและส่งเข้าศูนย์ควบคุมตัวของ ICE

สำนักงานอัยการสูงสุดระบุว่า เคยแจ้งข้อกังวลเกี่ยวกับความร่วมมือของอดัมส์ เคาน์ตี้ กับ ICE ตั้งแต่ปี 2022 หลังพบว่าเจ้าหน้าที่ท้องถิ่นให้ความช่วยเหลือหน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองมากกว่า 200 ครั้ง ระหว่างเดือนพฤษภาคม 2019 ถึงธันวาคม 2021

นิค บราวน์ อัยการสูงสุดรัฐวอชิงตัน กล่าวว่าคำตัดสินครั้งนี้เป็นชัยชนะของสิทธิและศักดิ์ศรีของประชาชนทุกคนในรัฐ ไม่ว่าจะเกิดที่ใด พร้อมยืนยันว่าหน่วยงานตำรวจท้องถิ่นไม่ควรถูกใช้เป็นเครื่องมือในการบังคับใช้กฎหมายตรวจคนเข้าเมืองของรัฐบาลกลาง

ศาลยังวินิจฉัยว่ากฎหมาย Keep Washington Working Act ไม่ขัดต่อรัฐธรรมนูญของรัฐหรือรัฐธรรมนูญสหรัฐฯ และมีคำสั่งห้ามอดัมส์ เคาน์ตี้ ดำเนินการที่ผิดกฎหมายอย่างถาวร รวมถึงกำหนดให้แก้ไขระเบียบปฏิบัติและฝึกอบรมเจ้าหน้าที่ตามแนวทางของสำนักงานอัยการสูงสุด

ด้านเดล วากเนอร์ เชอรีฟฟ์อดัมส์ เคาน์ตี้ แสดงความไม่เห็นด้วยกับคำตัดสิน โดยมองว่าข้อจำกัดดังกล่าวกระทบความปลอดภัยสาธารณะ และประกาศว่าจะยื่นอุทธรณ์

ทีมกฎหมายที่ต่อสู้คดีให้สำนักงานเชอรีฟฟ์ได้รับการสนับสนุนจาก America First Legal องค์กรกฎหมายที่ก่อตั้งโดยสตีเฟน มิลเลอร์ หัวหน้าคณะทำงานประจำทำเนียบขาว (White House Chief of Staff) ผู้มีบทบาทสำคัญในการกำหนดนโยบายปราบปรามผู้อพยพแบบรุนแรงของประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์

คำตัดสินนี้ถือเป็นครั้งแรกที่ศาลรัฐตีความและบังคับใช้บทบัญญัติของกฎหมาย Keep Washington Working Act ในคดีลักษณะนี้ และเป็นบรรทัดฐานสำคัญเกี่ยวกับขอบเขตความร่วมมือระหว่างหน่วยงานท้องถิ่นกับหน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองในรัฐวอชิงตัน

เรื่องนี้ เกิดขึ้นเพียงหนึ่งวันหลังจากสำนักงานเชอรีฟฟ์ของออเรนจ์ เคาน์ตี้ ในแคลิฟอร์เนีย สั่งพักงานเจ้าหน้าที่เชอรีฟฟ์และเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยประจำสำนักงานเชอรีฟฟ์อีกหนึ่งนาย ระหว่างสอบสวนข้อสงสัยว่าทั้งคู่ประสานงานกับ ICE ก่อนการจับกุมเฮซุส เอสปาร์ซา วัย 69 ปี ซึ่งเดินทางไปเยี่ยมลูกชายที่เรือนจำในเมืองซานตาอานา เมื่อวันที่ 31 ตุลาคม 2026 จากหลักฐานภาพของกล้องวงจรปิด ที่แสดงให้เห็นว่าทั้งสองพูดคุยกับเจ้าหน้าที่ ICE ก่อนเกิดการจับกุม หากพบว่ามีการช่วยเหลือ ICE จริง ถือว่าทั้งสองฝ่าฝืนข้อจำกัดตามกฎหมาย California Values Act หรือ SB 54 อาจถูกลงโทษทางวินัยถึงขั้นไล่ออก.